Statut

STATUT Organizacji “4UP!” str. 1/7
Załącznik do uchwały Zarządu Fundacji 4UP!
nr 1/11/2022 z dnia 16.11.2022
o zmianie statutu Fundacji 4UP!

STATUT
Organizacji „4UP!”
Tekst statutu przyjęty dnia 24.04.2017r., ze zmianami wynikającymi z:
– uchwały Zarządu nr 1/07/2022 z dnia 22.07.2022r.
– uchwały Zarządu nr 2/10/2022 z dnia 12.10.2022r.
– uchwały Zarządu nr 1/11/2022 z dnia 16.11.2022r.

Rozdział I
Postanowienia ogólne
§ 1

Organizacja pod nazwą „4UP!” zwana w dalszej części statutu „Organizacją”, ustanowiona została aktem
notarialnym sporządzonym w Opolu, dnia 24.04.2017r.

§ 2

Organizacja działa w oparciu o przepisy:
 Ustawy z dnia 6 kwietnia 1984 r. o fundacjach (Dz. U. z 1991 r., Nr 46, poz. 203 z późn. zm.)
 Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. nr 96, poz. 873
z poźn. zm.),
 oraz postanowienia niniejszego statutu.

§ 3

1. Forma prawna Organizacji to fundacja.
2. Siedzibą Organizacji jest miasto Opole.
3. Czas działania Organizacji jest nieograniczony.
4. Nadzór nad działalnością Organizacji sprawuje Minister Sportu.
5. Organizacja samodzielnie określa programy działania i struktury organizacyjne oraz uchwala akty wewnętrzne
dotyczące jej działalności.
6. Organizacji opiera swoją działalność na pracy społecznej działaczy i wolontariuszy, do prowadzenia swych spraw
administracyjno-księgowych może zatrudniać pracowników.
7. Realizacja zadań statutowych Organizacji może być prowadzona we współpracy z innymi podmiotami.
8. Organizacja może posługiwać się nazwą skróconą „4UP!”

Rozdział II
Misja, Cele i Działalność Organizacji
§ 4

Misja

Misją Organizacji jest holistyczne podejście do życia człowieka służące utrzymaniu równowagi życiowej poprzez
tworzenie warunków do zmiany i wzmacnianie potencjału osób, w celu podniesienia jakości swojego życia i
osiągnięcia sukcesu – w wymiarze fizycznym, zdrowotnym, emocjonalnym, społecznym, zawodowym.

§ 5

Cele
Cele główne dla których powstała Organizacja:

1. Poprawa jakości życia człowieka
2. Rozwój w obszarach: nauki i oświaty; kultury, w zakresie kultury fizycznej i sportu; ochrony zdrowia i pomocy
społecznej; ochrony środowiska; dobroczynności
Cele szczegółowe:
1. Wspieranie zdrowego rozwoju i zapobieganie problemom dzieci i młodzieży w duchu holistycznego podejścia
do profilaktyki problemowej oraz współpraca z rodzinami, szkołami, samorządami lokalnymi, organizacjami
pozarządowymi i innymi instytucjami na rzecz wychowania, promocji zdrowia i profilaktyki
2. Poprawa jakości życia dzieci, młodzieży i młodych dorosłych oraz zapobieganie patologiom zaburzającym ten
rozwój z wykorzystaniem wychowawczych funkcji sportu i aktywnej rekreacji i turystyki oraz wolontariatu
młodzieżowego.
3. Wspieranie działalności oświatowo – wychowawczej oraz prozdrowotnej, wspierającej rozwój intelektualny i
emocjonalny dzieci, młodzieży i osób dorosłych w zakresie zdrowego stylu życia.
4. Promocja zdrowego stylu życia sprzyjającego rozwojowi najgłębszych pasji i marzeń ludzi w każdym wieku od
dzieci do seniorów.
5. Profilaktyka problemów i zachowań ryzykownych dzieci i młodzieży, takich jak: korzystanie z narkotyków,
alkoholu i innych substancji psychoaktywnych; stosowanie przemocy; depresje i samobójstwa; ryzykowne
zachowania seksualne; uzależnienie od hazardu, pornografii, komputera i Internetu; inne problemy i
zachowania ryzykowne.
6. Kształtowania zdrowia psychicznego i fizycznego społeczeństwa – przeciwdziałanie patologiom społecznym
poprzez upowszechnianie rekreacyjno-sportowych oraz turystycznych form spędzania wolnego czasu.
7. Zapobieganie wykluczeniu dzieci i młodzieży o mniejszych szansach rozwojowych poprzez prowadzenie
działań profilaktycznych w duchu profilaktyki holistycznej.
8. Inicjowanie i wspieranie zrównoważonego rozwoju społeczności lokalnych, w którym harmonijny rozwój
młodych ludzi jest powiązany z rozwojem pozytywnych relacji społecznych i całego środowiska społecznego i
naturalnego – ochrona środowiska i rozwój świadomości ekologicznej.
9. Inicjowanie i wspieranie współpracy międzynarodowej na rzecz holistycznego podejścia do profilaktyki.
10. Propagowanie aktywnego udziału obywateli w życiu społecznym – rozwijanie aktywnych postaw
obywatelskich – rozwój demokracji
11. Promowanie idei wolontariatu
12. Integrowanie różnych środowisk lokalnych (wspólnot i społeczności)
13. Udzielanie pomocy w różnych formach ludziom przewlekle chorym na epilepsję oraz depresję i ich rodzinom
we wszystkich sprawach życia w celu ich społecznej integracji, rehabilitacji, ochrony interesów zawodowych,
ekonomicznych i społecznych, przeciwdziałania ich dyskryminacji, przestrzegania wobec nich praw człowieka,
inicjowania i organizowania samopomocy wzajemnej w dążeniu do normalnego funkcjonowania w
społeczeństwie oraz zapewnienia im opieki.
14. Pomoc osobom wykluczonym z różnych względów.

§ 6

Sfery zadań publicznych, w których Organizacja podejmuje działania
Cele zgodnie ze sferą działalności pożytku publicznego, o której mowa w art. 4 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o
działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. z 2014 r. poz. 1118, z późn. zm.),
1. Działalność charytatywna
2. Pomoc społeczna, w tym pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywanie szans
tych rodzin i osób
3. Krajoznawstwo oraz wypoczynek dzieci i młodzieży
STATUT Organizacji “4UP!” str. 3/7
4. Nauka, edukacja, oświata i wychowanie
5. Działania na rzecz osób niepełnosprawnych (przewlekle chorych)
6. Kultura, sztuka, ochrona dóbr kultury i tradycji
7. Ekologia i ochrona zwierząt oraz ochrona dziedzictwa przyrodniczego
8. Ochrona i promocja zdrowia
9. Działalność wspomagająca rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości
10. Upowszechnienie kultury fizycznej i sportu
11. Ratownictwo i ochrona ludności
12. Działalność charytatywno-opiekuńcza
13. Wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej;
14. Działalności na rzecz integracji i reintegracji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem
społecznym;
15. Działalności na rzecz osób w wieku emerytalnym;
16. Działalności wspomagającej rozwój wspólnot i społeczności lokalnych;
17. Nauki, szkolnictwa wyższego, edukacji, oświaty i wychowania;
18. Turystyki i krajoznawstwa;
19. Upowszechniania i ochrony wolności i praw człowieka oraz swobód obywatelskich, a także działań
wspomagających rozwój demokracji;
20. Promocji i organizacji wolontariatu;
21. Działalności na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka;
22. Przeciwdziałania uzależnieniom i patologiom społecznym;

§ 7

Fundacja realizuje cele statutowe przez działania:

1. Organizowanie i prowadzenie programów i zajęć wychowawczych i profilaktycznych.
2. Tworzenie, opracowywanie, upowszechnianie i realizowanie innowacyjnych autorskich programów
edukacyjnych, wychowawczych, profilaktycznych i promocji zdrowia.
3. Prowadzenie badań naukowych w zakresie diagnozy problemów i ewaluacji działań służących ich
rozwiązywaniu.
4. Nawiązywanie współpracy oraz realizowanie wspólnych projektów z innymi fundacjami, organizacjami,
placówkami działającymi w obszarze profilaktyki i edukacji w Polsce i zagranicą.
5. Wspieranie powstawania nowych innowacyjnych inicjatyw profilaktycznych i edukacyjnych.
6. Prowadzenie poradnictwa, konsultacji i psychoedukacji w formie indywidualnej, grupowej i elektronicznej.
7. Organizowanie i prowadzenie ośrodków badawczych, wychowawczych, terapeutycznych, środowiskowych
ośrodków wsparcia i punktów konsultacyjnych, integracyjnych.
8. Podejmowanie współpracy międzyregionalnej, europejskiej i międzynarodowej oraz organizowanie
międzynarodowych wymian profesjonalistów, młodzieży i dzieci.
9. Organizację warsztatów i treningów psychologicznych, kursów i szkoleń;
10. Organizacja kampanii społecznych, imprez, akcji,
11. Profilaktyka zdrowotna,
12. Zarządzanie obiektami sportowo-rekreacyjnymi,
13. Doradztwo zawodowe,
14. Organizowanie czasu wolnego,
15. Prowadzenie dziennych punktów opieki nad dziećmi i młodzieżą
16. Prowadzenie działań rozwojowych w dziedzinach nauki związanych z poprawą jakości życia człowieka
17. Prowadzenie działań w zakresie profilaktyki i zapobieganiu alkoholizmowi, narkomanii i demoralizacji
18. Prowadzenie działalności wychowawczej, prozdrowotnej, popularyzatorskiej i oświatowej w zakresie kultury
fizycznej.
19. Podejmowanie działań rozwijających aktywne postawy obywatelskie – rozwój demokracji
20. Organizowanie spotkań, warsztatów, pokazów, seminariów i konferencji dla upowszechniania wiedzy i
propagowania wartości ruchu w życiu człowieka;
21. Organizowanie i prowadzenie wyjazdowych warsztatów profilaktycznych;
22. Organizowanie imprez sportowych i rekreacyjnych, w tym także międzynarodowych dla całych rodzin;
23. Pomoc osobom wykluczonym społecznie i ich rodzinom znajdujących się w trudnej sytuacji ekonomicznej z
powodów określonych w Ustawie z dnia 12.03.2004r. o pomocy społecznej (Dz.U. 2004 Nr 64 poz. 593),
24. Pomoc innym NGO
25. Powołanie i prowadzenie agencji zatrudnienia
26. Organizowanie samopomocy mającej na celu przeciwdziałanie uczuciu rezygnacji, bezwartościowości,
osamotnienia, bezradności, społecznej izolacji mającej wpływ na status ekonomiczny.

§ 8
Działalność Organizacji, wg Polskiej Klasyfikacji Działalności
Działalność nieodpłatna :
DZIAŁALNOŚĆ W ZAKRESIE USŁUG ADMINISTROWANIA I DZIAŁALNOŚĆ WSPIERAJĄCA

 79.12.Z Działalność organizatorów turystyki – organizowanie imprez turystycznych, włączając wycieczki
turystyczne, z kompleksowym programem imprez, uwzględniające transport, zakwaterowanie, wyżywienie,
zwiedzanie muzeów, miejsc historycznych, oglądanie widowisk teatralnych, muzycznych i sportowych.
EDUKACJA
 85.51.Z Pozaszkolne formy edukacji sportowej oraz zajęć sportowych i rekreacyjnych
 85.59.B Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane – związane głównie
z rozwijaniem własnych zainteresowań oraz doskonaleniem zawodowym
 85.60.Z Działalność wspomagająca edukację – działalność w zakresie pomocy psychologiczno-pedagogicznej
OPIEKA ZDROWOTNA I POMOC SPOŁECZNA
 86.90.E Pozostała działalność w zakresie opieki zdrowotnej, gdzie indziej niesklasyfikowana – działalność
związaną z prowadzeniem profilaktyki i promocji zdrowia prowadzoną m.in. przez instruktorów higieny,
dietetyków i specjalistów promocji zdrowia oraz działalność w zakresie zdrowia psychicznego świadczoną
przez psychologów i psychoterapeutów
 88.91.Z Opieka dzienna nad dziećmi
 88.99.Z Pozostała pomoc społeczna bez zakwaterowania, gdzie indziej niesklasyfikowana, w tym: działalność
poradni, schronisk, pomoc specjalną i pozostałą pomoc społeczną bez zakwaterowania świadczoną osobom
i rodzinom przez specjalistów udzielających porad, m.in.: poradnictwo dla dzieci i młodzieży
DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z KULTURĄ, ROZRYWKĄ I REKREACJĄ
 93.2 Działalność rozrywkowa i rekreacyjna – Organizowanie różnych atrakcji rozrywkowych i rekreacyjnych,
takich jak: zjazdy wodne, gry, pokazy, wystawy tematyczne i imprezy plenerowe
Działalność odpłatna:
F.4UP! może prowadzić działalność odpłatną z wykorzystaniem umiejętności swoich działaczy i podopiecznych
(samopomoc) jak i osób zatrudnionych z zewnątrz w ramach kodów PKD:
43.22.Z; 47.11.Z; 47.19.Z; 47.76.Z; 47.91.Z; 47.99.Z; 56.10.B; 62.02.Z; 68.32.Z; 69.20.Z; 70.21.Z; 70.22.Z; 73.11.Z;
74.90.Z; 78.10.Z; 78.20.Z; 81.22.Z; 82.11.Z; 82.99.Z; 85.51.Z; 85.59.B; 90.03.Z; 93.29.Z; 94.99.Z; 96.09.Z; 93.19.Z;

Rozdział III
Majątek i przychody Organizacji
STATUT Organizacji “4UP!” str. 5/7
§ 9

1. Majątek Organizacji stanowi fundusz założycielski oraz inne składnik majątkowe nabyte w czasie działalności. Na
fundusz założycielski składa się wniesiona przez Fundatora kwota pieniężna w łącznej kwocie pięćset złotych.
2. Składnikami majątkowymi, o których mowa w ust. 1 mogą być wszelkie wartości materialne i prawne nabyte
przez Organizację odpłatnie i nieodpłatnie, wszelkie przychody, możliwe do osiągnięcia w zakresie
przewidzianym prawem, a w szczególności:
 dotacje, subwencje, darowizny, spadki i zapisy otrzymane zarówno z terenu Rzeczypospolitej Polskiej, jak i z
zagranicy, sponsoring;
 dochody ze zbiórek i imprez publicznych;
 dochody z majątku ruchomego, nieruchomości oraz praw majątkowych przekazanych Organizacji,
nieodpłatnie bądź odpłatnie;
 dochody z działalności odpłatnej Organizacji
3. Dochody mogą być użyte na realizację wszystkich celów Organizacji oraz na pokrycie niezbędnych kosztów
służącej tym celom administracji Organizacji.
4. Majątkiem Organizacji zarządza Zarząd na podstawie Statutu.
5. Organizacja odpowiada za swoje zobowiązania całym majątkiem.

§ 10

Darczyńcy Organizacji nie odpowiadają za zobowiązania Organizacji wobec osób trzecich.

§ 11

Zabrania się:
 udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem Organizacji w stosunku do jej członków,
członków Organów lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie, członkowie Organów oraz pracownicy
Organizacji pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub
powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są
związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami bliskimi”.
 przekazywania majątku na rzecz członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach
innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na
preferencyjnych warunkach;
 zakupu towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie organów lub pracownicy oraz
ich osoby bliskie, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe.

Rozdział IV
Władze i sposób reprezentacji Organizacji
§ 12

1. Władzami Organizacji są: Fundator, Zarząd oraz Rada Fundacji.
2. Pierwszy skład Zarządu oraz pierwszy skład Rady Fundacji określa Fundator.

§ 13

1. Obsługa techniczna i prawna Organizacji może być wykonywana przez Biuro Organizacji, które jest
podporządkowane prezesowi Zarządu.
2. Prezes Organizacji tworzy i określa zasady działania Biura.

§ 14

Fundator

1. Do kompetencji Fundatora należy:
 rozpatrywanie i opiniowanie sprawozdań Zarządu,
 rozpatrywanie i opiniowanie sprawozdań finansowych i sprawozdań Organizacji
2. Fundator podejmuje swe decyzje w formie pisemnych postanowień. Fundator podejmuje postanowienia na
wniosek pozostałych organów Organizacji lub samodzielnie.

§ 15

Zarząd Organizacji

1. W skład Zarządu Organizacji wchodzi od dwóch do pięciu osób, w tym Prezes Zarządu i Wiceprezes.
2. Członkowie Zarządu pełnią swoje funkcje społecznie. Mogą jednak być zatrudniani.
3. Zarząd powoływany jest na czas nieograniczony.
4. Członków Zarządu na miejsce osób, które przestały pełnić tę funkcję lub dla rozszerzenia składu Zarządu,
powołuje swą decyzją Zarząd. W przypadku odwołania bądź rezygnacji wszystkich członków Zarządu, powołania
nowych członków Zarządu dokonuje Rada Fundacji.
5. Prezes Zarządu zwołuje i przewodniczy posiedzeniom Zarządu
6. Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż raz na rok.
7. Posiedzenia Zarządu zwołuje Prezes, przesyłając informację o terminie pocztą elektroniczną, a w przypadku
braku takiej możliwości listem poleconym na co najmniej 3 dni przed planowanym spotkaniem.
8. O posiedzeniu muszą zostać poinformowani wszyscy członkowie Zarządu.
9. Odwołanie członka Zarządu może nastąpić przez Radę Fundacji w przypadku:
a) nieprzestrzegania postanowień statutu i uchwał Organów Fundacji;
b) skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub
przestępstwo skarbowe.

§ 16
Szczegółowy zakres działania i tryb pracy Zarządu:

1. Zarząd kieruje działalnością Organizacji i reprezentuje ją na zewnątrz.
2. Do zadań Zarządu należy w szczególności:
a. uchwalanie rocznych planów finansowych,
b. uchwalanie regulaminów,
c. podejmowanie decyzji we wszelkich sprawach nie przekazanych do kompetencji innych organów,
d. podejmowanie decyzji o przystępowaniu do spółek, zrzeszeń i innych organizacji oraz o ich tworzeniu,
e. przyjmowanie darowizn, spadków i subwencji,
f. powoływanie Kierownika biura Organizacji,
g. podejmowanie decyzji o rozpoczęciu działalności gospodarczej, jej zakończeniu, zawieszeniu, ponownym
podjęciu po okresie zawieszenia, a także innych decyzji z nią związanych.
3. Zarząd podejmuje decyzje na posiedzeniach, w formie uchwał – zwykłą większością głosów; w razie równej liczby
głosów decyduje głos Prezesa Zarządu.
4. Zarząd może powoływać pełnomocników do kierowania wyodrębnioną sferą spraw należących do zadań
Organizacji.
5. Zarząd co roku, do dnia 30 kwietnia, zobowiązany jest przyjąć Roczne Sprawozdanie z działalności Organizacji za
rok poprzedzający.
6. Zmian w statucie Organizacji dokonuje Zarząd.

§ 17
Sposób reprezentacji

1. Zarząd reprezentuje Organizację na zewnątrz.
2. Oświadczenia woli w imieniu Organizacji w tym w sprawach majątkowych, składa Prezes Zarządu.
3. Do składania oświadczeń w imieniu Organizacji uprawnieni są:
 Prezes Zarządu Organizacji samodzielnie,
 Dwaj inni członkowie Zarządu lub członek Zarządu wspólnie z odpowiednio umocowanym pełnomocnikiem
4. Oświadczenia woli w imieniu Organizacji w zakresie umocowania może składać osoba upoważniona przez
Zarząd
5. Oświadczenia składane Organizacji może przyjmować jednoosobowo członek Zarządu lub pełnomocnik
Organizacji

§ 18
Rada Fundacji

1. W skład Rady Fundacji wchodzi od dwóch do pięciu osób, w tym Przewodniczący Rady.
2. Członkowie Rady pełnią swoje funkcje społecznie.
3. Rada Fundacji powoływany jest na czas nieograniczony.
4. Członków Rady Fundacji na miejsce osób, które przestają pełnić tę funkcję lub dla rozszerzenia składu Rady,
powołuje dotychczasowy skład Rady Fundacji.
5. Przewodniczącego Rady Fundacji wybierają ze swego składu członkowie Rady, za wyjątkiem pierwszego
składu Rady, kiedy Przewodniczącego wskazuje Fundator.
6. Przewodniczący Rady Fundacji zwołuje i przewodniczy jej posiedzeniom. Przewodniczący przesyła informację
o terminie pocztą elektroniczną, a w przypadku braku takiej możliwości listem poleconym na co najmniej 3
dni przed planowanym spotkaniem.
7. Posiedzenia Rady Fundacji odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż raz na rok.
8. O posiedzeniu muszą zostać poinformowani wszyscy członkowie Rady.

§ 19

1. Rada Fundacji jest organem nadzoru nad działalnością Fundacji.
2. Do zadań Rady Fundacji należy w szczególności:
a. zatwierdzanie rocznego sprawozdania finansowego oraz merytorycznego w przypadku konieczności jego
sporządzenia,
b. odwoływanie członków Zarządu,
c. powoływanie członków Zarządu, za wyjątkiem pierwszego składu, w przypadku rezygnacji bądź
odwołania wszystkich jego członków.
3. Rada Fundacji podejmuje decyzje zwykłą większością głosów; w razie równej liczby głosów decyduje głos
Prezesa Zarządu.
4. Członkowie Rady Fundacji mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu z głosem doradczym.

Rozdział V
Działalność gospodarcza
§ 20

1. Fundacja może prowadzić działalność gospodarczą w zakresie określonym uchwałą Zarządu.
2. Fundacja może prowadzić działalność gospodarczą w rozmiarach służących realizacji jej celów statutowych.
3. Dochód z działalności gospodarczej służy realizacji celów statutowych.
4. Na prowadzenie działalności gospodarczej przeznacza się środki w wysokości 1000,00 zł (jeden tysiąc złotych).
5. Fundacja zapewnia rachunkowe wyodrębnienie działalności gospodarczej, nieodpłatnej działalności i
odpłatnej działalności w stopniu umożliwiającym określenie przychodów, kosztów i wyników tych form
działalności, z zastrzeżeniem przepisów o rachunkowości.
6. Działalność gospodarcza jest prowadzona zgodnie z kodami PKD:
47.71.Z – Sprzedaż detaliczna odzieży prowadzona w wyspecjalizowanych sklepach
47.79.Z – Sprzedaż detaliczna artykułów używanych prowadzona w wyspecjalizowanych sklepach

Rozdział VI
Inne
§ 21

1. Organizacja dla osiągnięcia swoich celów może być członkiem innych Organizacji.
2. W sprawach nie uregulowanych statutem zastosowanie mają przepisy Ustaw podanych w § 1 Statutu
3. Niniejszy Statut, został przyjęty dnia: 24.04.2017r.
……………………………………………………………………………..
Podpisy członków Zarządu